Uno de nuestros valores principales es la honestidad, y por eso nunca damos gato por liebre. En ADICIONA nunca intentamos forzar la colocación de un recurso “ocioso” en un cliente si no encaja perfectamente con sus necesidades. Tampoco proponemos perfiles junior a tarifa de sénior.
En ADICIONA sabemos que el coordinador de un equipo técnico debe ser un buen técnico, pero normalmente no tiene la formación adecuada para gestionar personas: Nosotros se la daremos y le ayudaremos a mejorar el rendimiento del equipo.
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Técnicos OnSite
Outsourcing perfiles informáticos
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EasyVista
Herramienta global de gestión de servicios de TI y activos.
> Parametrización fácil y sin código.
> 15 procesos certificados en ITIL.
> Service Desk completo.
> Catálogo de incidencias, permite definir SLA y planificar fechas de resolución.
Las Claves del Talento
Formación para responsables de equipos técnicos que los preparará para la captación y retención del talento
Selección Perfiles Tecnológicos
Externaliza tus procesos de selección más complicados con nosotros. Encontraremos a tu candidato ideal, con los conocimientos y los valores que estabas buscando.
Técnicos On Site
El outsourcing informático que ofrece ADICIONA es la solución para empresas con un gran departamento de informática que necesitan incorporar técnicos de manera externa, es el traje a medida de los servicios de técnicos on-site: Seleccionamos el perfil que su departamento de TI necesita y se lo proporcionamos como servicio, y todo en un tiempo record!!!.
¿Qué es lo que hacemos mejor que los demás?
Además de proporcionar los perfiles técnicos más adecuados para cubrir les necesidades del cliente, ADICIONA lleva a cabo las siguientes tareas:
- Seguimiento mensual de los/las técnicos/as On Site.
- Seguimiento de la satisfacción del cliente.
- Coaching a los coordinadores/as de equipos del cliente:
- Soporte en la definición de los puestos de trabajo de las personas que coordinan.
- Preparación de las entrevistas de evolución trimestrales/semestrales.
- Acompañamiento en la entrevista de evolución de los/las técnicos/as.
- Plan de formación anual, de acuerdo con la motivación del/la técnico/a y las necesidades del cliente.
Perfiles posibles:
- Help Desk.
- Técnicos/as de campo.
- Administradores/as de Sistemas.
- Especialistas en redes, comunicaciones y seguridad.
- Administradores/as de Base de Datos.
- Administradores/as web.
- Programadores/as y Analistas-Programadores/as.
Otras ventajas:
Sólo le facturamos las horas trabajadas. Su coste es cero en caso de enfermedad o vacaciones de nuestros técnicos.